iOS & Android
(Mainland China)
Dazec Electronic Co.,Ltd
Dazec Electronic Co.,Ltd
Peringkat:
Penilaian Pemasok:
Negara / Wilayah:
Cina
Waktu respons:
24–48 h
Tingkat Respons:
High
Jenis Bisnis:
Eksportir, Produsen, Perusahaan Perdagangan, Grosir, Agen
Jenis Pemasok:
Tahun dengan Sumber Global:
18 tahun
Pasar Ekspor:
Amerika Tengah/Selatan, Eropa Timur, Timur Tengah/Afrika, Amerika Utara, Eropa Barat, Asia, Australasia
18yrs
Profil Perusahaan
Gambaran Umum Perusahaan
Pengalaman OEM dalam kasus telepon seluler 19 tahun
Minimal pesanan 100 buah | Waktu pengiriman 10 hari | Sampel siap dalam tiga hari
19 tahun dalam berbagai casing dan aksesori ponsel
Didirikan pada tahun 2003, Dazec Electronic Co., Limited adalah produsen dan eksportir profesional yang berspesialisasi dalam berbagai kasus dan aksesori untuk produk ponsel dan digital.
Memiliki dua pabrik dan lebih dari 30 pabrik mitra
Untuk memenuhi berbagai persyaratan produk dan kuantitas, kami memiliki dua pabrik untuk mencadangkan produksi dan kami tetap bekerja sama dengan lebih dari 30 pabrik untuk melayani pesanan Anda dengan lebih baik. 90 persen pembeli memesan ulang dari kami. Tersedia berbagai macam produk, logo, dan layanan desain paket.
10 desainer profesional dan dua desainer PC lainnya
Pilih dari model kami yang berukuran besar. Mereka mencakup 1,300 model casing ponsel, 500 model casing tablet, dan model 1,000 produk digital lainnya. Jika Anda tidak menemukan apa yang Anda butuhkan di sini, kami dapat membantu mencari sumber untuk Anda dari lebih dari 30 pabrik yang kami bekerja sama. Jadi, tinggalkan pesanan Anda yang beragam kepada kami. Selain lebih dari 10 desainer profesional kami, kami memiliki dua desainer PC lagi yang menggunakan CorelDraw dan Photoshop untuk logo dan desain paket Anda.
Produk utama kami
- Perusahaan ini diposisikan di sekitar produk ponsel seperti produk pendukung ponsel/tablet, dan fungsi ponsel produk ekstensi (Bluetooth, NFC);
- Kategori produk dibagi menjadi produk seri kasus kulit (DZ) dan digital seri produk (TZ). (Semua produk perusahaan dikuratori ke dalam dua kategori, Keberadaan budaya sesuai dengan fungsi utama Kategori.)
Hubungi kami hari ini
Kirim ide Anda untuk logo dan paket Anda dan kami dapat merancang model secara tepat sesuai dengan gagasan Anda. Jika kami memiliki cetakan Anda, kami dapat menyiapkan sampel dalam tiga hari Hubungi sekarang.
Informasi Dasar
Total Kapitalisasi
US $3,000,000 sampai 3,999,999
Tahun Didirikan
2004
Jumlah Karyawan
100 hingga 149
Sertifikat Perusahaan
ISO 9001:2015
Sertifikat Produk
CE
Jenis Bisnis
Kemampuan Perdagangan
Total Penjualan Tahunan
US $5,000,000 sampai 5,999,999
Persentase Ekspor
90 persen menjadi 94 persen
Layanan OEM
Yes
Pesanan Kecil Diterima
Yes
Nama Merek
NA
Ketentuan Pembayaran
NA
Keunggulan Kompetitif Utama
Departemen litbang berpengalaman, Kapasitas produksi, Keandalan, Kemampuan OEM, Lini produk besar, ODM (Desain & manufaktur asli), Reputasi, Spesifikasi pembeli diterima
Keunggulan Kompetitif Lainnya
NA
Pelanggan Utama
NA
Pasar Ekspor
Detail Pendaftaran Bisnis
Perusahaan Terdaftar
深圳市济泰实业有限公司
Nomor Registrasi
91440300MA5DBMNC2E
Alamat Pendaftaran Perusahaan
深圳市龙华区龙华街道清华社区梅龙大道2113号卫东龙商务大厦B座1211
* Di Tiongkok, nama dan alamat perusahaan hanya didaftarkan dalam bahasa Mandarin.
Kapasitas Produksi
Informasi Pabrik
Ukuran Pabrik
2000 Meteran persegi
Jumlah Lini Produksi
3
Jumlah Staf Produksi
100 hingga 149
Jumlah Staf QC
10 hingga 19
Tahun Didirikan
2015
Jumlah Staf R & D
5 sampai 9
Alamat
501, Building A4, Hekan Industrial Zone, Shenzhen, China, Guangdong, Cina
Kapasitas Produksi Lainnya
Keuntungan Situs
100% pengujian penuaan
Kontrol Kualitas
Kontrol Kualitas Lainnya
Deskripsi Departemen Kontrol Kualitas/Dukungan Teknis
Tanggung jawab utama dari departemen kualitas adalah untuk memahami kualitas. Mengacu pada pendekatan manajemen yang berfokus pada kualitas dan didasarkan pada partisipasi semua staf, yang bertujuan untuk mencapai kesuksesan jangka panjang melalui kepuasan pelanggan, termasuk kontrol kualitas bahan mentah, produk, barang jadi, produk cacat dan lainnya.
Prosedur Kontrol Kualitas
Proses pemeriksaan kualitas produk: pengukuran ukuran inspeksi penampilan verifikasi kinerja uji fungsional evaluasi keselamatan mencatat penentuan Data berlalu atau kegagalan pembuangan produk yang tidak memenuhi syarat dalam laporan inspeksi kualitas.
Kemampuan R&D
Kemampuan R&D Lainnya
Prosedur dan Praktik
Pengembangan konsep dan tahap perencanaan produk: pada tahap ini, perusahaan akan menentukan kerangka kerja untuk produk baru dengan mengintegrasikan peluang pasar, daya saing, dan kelayakan teknis. Ini mencakup desain disiplin dari produk baru, pasar target, tingkat kinerja yang diinginkan, persyaratan investasi, dan salinan keuangan.
Profil Pendaftaran Bisnis
by SGS
Informasi pemasok di bawah ini diperoleh dari lembaga pemerintah terkait di negara pemasok dan dapat berubah sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan sebelumnya. Prosedur verifikasi Profil Pendaftaran Bisnis dilakukan oleh SGS, agen kredit pihak ketiga
Baca PenafianAlamat Terdaftar
Room 1211, Block B, Weidonglong Business Building, No. 2113 Meilong Avenue, Qinghua Community, Longhua Street, Longhua District, Shenzhen
Tanggal Pendirian
2016/04/27
Formulir Hukum
Perusahaan tanggung jawab terbatas
Status Perusahaan
Langsung
Agen Pendaftaran
Market Supervision Administration of Shenzhen Municipality
Nomor Registrasi
91440300MA5DBMNC2E
Modal Dasar
RMB500,000
Modal Disetor
NA
Lisensi Impor & Ekspor
Yes
Perwakilan Hukum
Jiang Guorong
Lingkup Bisnis
Barang-barang bisnis umum adalah: Penjualan dan penelitian teknologi dan pengembangan produk elektronik, produk digital, peralatan komunikasi dan produk terkait; Grosir dan ritel perangkat keras dan perangkat lunak komputer, perlengkapan kantor, dan kebutuhan sehari-hari; penelitian dan Pengembangan serta penjualan teknologi dan peralatan komunikasi; Perdagangan domestik; Operasi e-commerce; Impor dan ekspor barang dan teknologi.
Masa Berlaku Izin Usaha
4999/12/31
Pemegang saham
Jiang Guorong;Hu Yong
Sertifikasi
Sertifikasi Perusahaan
Gambar Standar /Jumlah Dikeluarkan oleh Tanggal Tersedia Cakupan/Jangkauan
ISO 9001:2015 GHC
2025/06/27
-
2028/06/06
Desain dan produksi kamera mainan cetak termal instan dalam lingkup kualifikasi dan pemberian lisensi.
Sertifikasi Produk
Gambar Standar / Jumlah Dikeluarkan oleh Validitas Nama Produk Model
CE shenzhen SIT testing Technology co.,LTD
2025/05/08
~
Tidak Ada Tanggal Kedaluwarsa
Temukan dompet kartu My Magsafe Lihat daftar
Kode Etik
Kesempatan Kerja yang Setara / Non-diskriminasi
Pasal 38 Hukum Republik Rakyat Tiongkok tentang perlindungan disabilitas menyediakan bahwa tidak akan ada pemalsuan terhadap disabilitas dalam perekrutan, pengaturan, promosi, evaluasi judul, rembes, manfaat hidup, sisanya dan meninggalkan, dan asuransi sosial karyawan. Penilaian judul, rembes tenaga kerja, kesejahteraan hidup, sisanya dan meninggalkan, asuransi sosial, dll., tidak akan dipatuhi terhadap cacat.
Kebijakan tentang Kerja Paksa
Ketentuan pada Pekerjaan paksa sebagian besar berkaitan dengan ketentuan yang relevan dari hukum Buruh Republik Rakyat Tiongkok dan hukum kejahatan Republik Rakyat Tiongkok.
Kebijakan tentang Pekerja Anak
Denda: Jika seorang pekerja menggunakan perburuhan anak, departemen administratif keamanan Buruh akan dikenakan biaya 5,000 yuan per bulan untuk setiap pekerja anak yang dipakai.
Pencabutan lisensi Bisnis: Jika keadaan sangat buruk, maka buruh dapat menghadapi risiko telah mencabut lisensi bisnisnya.
Pencabutan lisensi Bisnis: Jika keadaan sangat buruk, maka buruh dapat menghadapi risiko telah mencabut lisensi bisnisnya.
Kebijakan tentang Jam Kerja
Jam kerja standar: 8 jam per hari, 44 jam per minggu, dengan setidaknya satu hari diskon per minggu. Pengaturan khusus dapat 8:00 am-12:00 malam dan 13:00 malam-17:00 p. 12.
Jam kerja yang tidak teratur: ini berlaku untuk situasi di mana jam kerja standar tidak dapat dihitung karena sifat kerja, dan tunduk pada persetujuan Departemen Keamanan Buruh. Sebagai contoh, posisi atau pekerjaan khusus tertentu mungkin memerlukan pengaturan jam kerja yang fleksibel.
Jam kerja yang tidak teratur: ini berlaku untuk situasi di mana jam kerja standar tidak dapat dihitung karena sifat kerja, dan tunduk pada persetujuan Departemen Keamanan Buruh. Sebagai contoh, posisi atau pekerjaan khusus tertentu mungkin memerlukan pengaturan jam kerja yang fleksibel.
Kebijakan tentang Pemaksaan dan Pelecehan
Definisi oppresor dan oppressed1
Oppressoris seorang atau kelompok orang yang berada dalam posisi dominan dalam struktur sosial dan yang menggunakan kekuatan dan sumber daya di pembuangan mereka untuk mengontrol dan memilih nya yang berpusat dalam tujuan untuk melindungi mereka sendiri minat dan posisi.
Oppressoris seorang atau kelompok orang yang berada dalam posisi dominan dalam struktur sosial dan yang menggunakan kekuatan dan sumber daya di pembuangan mereka untuk mengontrol dan memilih nya yang berpusat dalam tujuan untuk melindungi mereka sendiri minat dan posisi.
Kebijakan tentang Kompensasi
Indemnity klausa biasanya ada isi berikut:
Informasi dasar kedua belah pihak sesuai perjanjian: termasuk nama, nomor identitas, dan informasi dasar lainnya dari pihak A dan pihak B.
Deskripsi kecelakaan: Jelaskan secara rinci waktu, Tempel dan penyebab kecelakaan.
Jumlah kompensasi dan metode pembayaran: Tentukan jumlah tertentu kompensasi dan metode pembayaran, seperti pembayaran satu kali atau Pembayaran angsuran.
Barang kompensasi spesifik: termasuk pengeluaran medis, upah yang hilang, pengeluaran nutrisi, kerusakan moral, dll.
Informasi dasar kedua belah pihak sesuai perjanjian: termasuk nama, nomor identitas, dan informasi dasar lainnya dari pihak A dan pihak B.
Deskripsi kecelakaan: Jelaskan secara rinci waktu, Tempel dan penyebab kecelakaan.
Jumlah kompensasi dan metode pembayaran: Tentukan jumlah tertentu kompensasi dan metode pembayaran, seperti pembayaran satu kali atau Pembayaran angsuran.
Barang kompensasi spesifik: termasuk pengeluaran medis, upah yang hilang, pengeluaran nutrisi, kerusakan moral, dll.
Kebijakan tentang Kesehatan dan Keselamatan
Pemeriksaan kesehatan: guru harus mengatur pemeriksaan kesehatan di pekerjaan untuk karyawan yang terlibat dalam pekerjaan mengalami bahaya penyakit penyakit di pekerjaan, dan menanggung biaya terkait. Pemeriksaan kesehatan pekerjaan adalah ukuran penting untuk deteksi dini kerusakan kesehatan dan jantung pekerja pekerjaan.
Manajemen file pemantauan kesehatan pekerjaan: perusahaan harus membangun file pemantauan kesehatan pekerjaan dan menjaga mereka dengan benar. Karyawan memiliki hak untuk memeriksa dan menyalin file pemantauan kesehatan pekerjaan mereka sendiri.
Manajemen file pemantauan kesehatan pekerjaan: perusahaan harus membangun file pemantauan kesehatan pekerjaan dan menjaga mereka dengan benar. Karyawan memiliki hak untuk memeriksa dan menyalin file pemantauan kesehatan pekerjaan mereka sendiri.
Kebijakan tentang Kepedulian terhadap Lingkungan
Definisi dan lingkup aplikasi: hukum tentang Perlindungan Lingkungan berlaku untuk wilayah Republik Rakyat Tiongkok dan kawasan maritim lain di bawah yurisdiksi Republik Rakyat Tiongkok, dan bertujuan untuk melindungi dan memperbaiki lingkungan, mencegah dan mengendalikan polusi dan nuisance publik lainnya, melindungi kesehatan publik, Memajukan konstruksi validasi ekologis, dan mempromosikan pengembangan ekonomi dan sosial berkelanjutan.
Informasi Rahasia atau Hak Milik
1. Hak untuk mengajukan paten dan hak paten untuk penemuan dan kreasi terkait pekerjaan (termasuk penemuan, model utilitas, dan desain);
2. Hak eksklusif untuk merek dagang terdaftar, ukuran font, dan tanda lainnya.
2. Hak eksklusif untuk merek dagang terdaftar, ukuran font, dan tanda lainnya.
Manajemen
Subjek dan tujuan kami
Mengklarifikasi topik dan objektif, menyorot poin kunci dan sorotan, menggunakan kata dan frasa yang menarik, ringkas dan jelas, memasukkan konteks spesifik, menggunakan angka dan indikator kuantitatif.
Kontak Person
Dr.HU, Yong
Judul Pekerjaan
Direktur Konsultan
OEM/ODM
Kemampuan OEM/ODM Pabrik
Model OEM mengacu pada fakta bahwa pemilik merek tidak memproduksi produk secara langsung, tetapi mempercayakan produksi kepada produsen lain melalui pemesanan kontrak dan memberi label produk dengan merek mereknya sendiri. Dalam model ini, pabrik terutama bertanggung jawab untuk produksi dan manufaktur, sementara pemilik merek memegang teknologi inti kunci dan mengontrol saluran penjualan.
Jumlah Lini Produksi
null
Tahun Pengalaman OEM/ODM
null
office facilities
Fasilitas Kantor
Mencapai bebas debu, tidak berbau, bersih dan rapi, terang dan luas, dengan pekerja produksi memakai alat keselamatan sesuai kebutuhan.
Tidy meeting rooms
Kantor Manajemen
Desain ruang konferensi yang sangat baik dapat meningkatkan efisiensi pertemuan. Tata letak yang tepat, pengaturan furnitur yang ramah pengguna, dan sistem suara dan pencahayaan yang bagus dapat memberikan dukungan yang baik untuk melakukan pertemuan, mengurangi pemborosan waktu dan waktu pertemuan yang panjang, dan meningkatkan kualitas dan kecepatan pengambilan keputusan.
Office information
Pameran Perusahaan
Kantor: menjaga desktop tetap rapi dan rapi, informasi, alat, dokumen, dll. Ditempatkan dengan rapi, menjaga kamar bebas dari kekacauan, sampah dibersihkan secara tepat waktu, kabel jaringan, kabel rapi dan tidak berantakan, peralatan, kertas ditempatkan dengan rapi, pintu, jendela bersih, kaca terang dan bebas debu, Gorden rapi dan rapi.
Exhibition Reception
Presentasi pelanggan
Staf perusahaan menjelaskan produk dengan hati-hati kepada pelanggan.
Kirim pertanyaan langsung ke pemasok ini
